5月13日，我校2022届毕业生春季校园系列招聘活动在大学生活动中心门前广场拉开序幕。首场招聘会吸引我校2000多名毕业生和非毕业年级学生进场求职或观摩，共有210名学生与用人单位达成就业意向。我校副校长戴伟、荆门市人力资源和社会保障局局长鲁海兵现场指导招聘工作。

戴伟亲切询问毕业生就业意向、就业期待，鼓励毕业生要充分知晓用足就业优惠政策，认清就业形势，积极转变就业观念，主动抓住就业机会，尽早就业。

首场招聘会由荆门市人力资源和社会保障局组织荆门市主城区67家用人单位前来学校揽才，提供就业岗位1465个，涵盖电气机电、市场营销、智能制造、化学纺织、化学制药等行业。当天上午8:00，学院依次组织2022届毕业生和部分非毕业生代表分时段进入招聘会现场，学生与参会单位面对面交流，详细了解个人职业发展、薪资待遇等方面问题。在就业指导服务处，2名专业老师为同学们提供政策咨询、求职指导、简历优化等服务。

当天下午，10家企业组织了专场宣讲会。与初步意向学生深入交流，详细介绍企业生产情况、工作环境、工资待遇、发展前景，现场解答毕业生疑问。宣讲会成效明显，东风李尔汽车座椅有限公司研发院在专场宣讲会上与20多名毕业生达成了就业意向。

招聘会通过现场直播同步进行，荆门市人才服务局相关负责人、我校就业创业指导教师向同学们讲解荆门市人才优惠政策、求职技巧、就业安全等方面知识，1.76万人次线上观摩。

据悉，5月14至16日，学校将相继举行宜昌专场、十堰专场及荆门县市区专场招聘会，组织117家用人单位进校招聘，提供岗位3313个。为进一步开拓更多就业岗位资源，学校党委书记和校长率班子成员深入湖北省内各企事业单位，宣传介绍学校优势学科、人才培养等情况，加强校企合作、供需对接，组织多场次分区域、分行业的小型专场招聘会和宣讲会，努力为毕业生提供更多优质和精准的就业信息，全力促进毕业生更加充分更高质量就业。